Taller de Habilidades Cognitivas - U. Santa María 2025

Bienvenidos alumnos y alumnas del Taller de Habilidades Cognitivas versión 2025

1. Síntesis del Taller
   
   
2. Grupos de Trabajo
   
   
3. Glosario
   
   
4. Sesión 1 mar8abr2025
   
   
5. Sesión 2 mar6may2025
   
   
6. Sesión 3 mar27may2025
   
   
7. Sesión 4 mar3jun2025
   
   
8. Sesión 5 mar3jun2025
   
   
9. Sesión 6 mar29jul2025
   
   
10. Tres preguntas de control de aprendizajes en el Taller

IA y la nueva dimensión de la humanidad provocada por un proceso de disrupción radical

La inteligencia artificial (IA) está provocando una disrupción radical que abre una nueva dimensión para la humanidad, comparable o incluso superior a la Revolución Industrial, según expertos como Demis Hassabis, director de Google DeepMind1. Esta transformación afecta profundamente la vida laboral, social y cultural, generando cambios estructurales en cómo trabajamos, nos relacionamos y entendemos nuestra propia condición humana.

Aspectos clave de esta nueva dimensión humana impulsada por la IA:

Transformación del trabajo y la economía: La IA automatiza no solo tareas físicas, sino también cognitivas, lo que puede hacer obsoletas muchas profesiones tradicionales23. Esto obliga a repensar el empleo, la educación y la redistribución económica en un contexto de cambio acelerado4.

Disrupción de modelos sociales y culturales: La IA altera la forma en que accedemos a la información, interactuamos y tomamos decisiones, generando tanto oportunidades como riesgos, como la proliferación de noticias falsas y la manipulación digital56.

Emergencia de una etapa poshumana o transhumana: La integración creciente de IA en el cuerpo y la mente humana plantea la posibilidad de una evolución tecnológica que expanda las capacidades humanas más allá de sus límites biológicos tradicionales, abriendo debates filosóficos y éticos sobre la identidad y la conciencia2.

Necesidad de regulación y ética: Ante el poder disruptivo de la IA, expertos insisten en la urgencia de establecer marcos regulatorios internacionales que orienten su desarrollo responsable, mitiguen riesgos existenciales y eviten desigualdades profundas176.

Diferencia fundamental entre IA e inteligencia humana: La IA es una creación técnica sin conciencia ni moralidad propia; por tanto, la responsabilidad ética recae en los humanos que la diseñan y utilizan, quienes deben garantizar que sirva al bien común y no a la destrucción o exclusión8.

En síntesis, la IA está redefiniendo la dimensión humana al transformar radicalmente nuestras capacidades, estructuras sociales y formas de vida, en un proceso de disrupción que exige un enfoque consciente, ético y colaborativo para construir un futuro próspero y justo.

Taller Habilidades Relacionales -Mii-UAI jun-jul2025

Bienvenidos alumnos y alumnas del
Taller "Habilidades Relacionales III", versión 2025,
Universidad Adofo Ibáñez - Santiago- Chile

Tres preguntas de control del Taller de Habilidades Cognitivas - USM jul2025

1.  Según lo tratado en el Taller sobre identidad, vivencias y experiencias ¿cuáles son dos diferencias significativas entre un CV tradicional (Curriculum Vitae) y una CV (Carta Vital)?
   
   
2. ¿Cuáles son las etapas más importantes en el viaje de crecimiento personal y profesional para superar la conformidad propia de la Zona de Confort?
   
   
3. En el contexto de la transformación tecnológica y cultural de nuestros días ¿Qué características distintivas tiene la perspectiva denominada "Humanware"?
   
   
   

IA 2025: la "ingeniería de contexto" se suma a la "ingeniería de prompts"

La ingeniería de contexto es un concepto emergente que está empezando a reemplazar o complementar a la tradicional ingeniería de prompts en inteligencia artificial, especialmente en modelos de lenguaje grandes (LLMs). Mientras que la ingeniería de prompts se centra en diseñar y optimizar instrucciones o preguntas específicas para guiar la respuesta de la IA, la ingeniería de contexto implica un enfoque más amplio y profundo: proporcionar todo el contexto necesario para que la IA pueda resolver una tarea de manera razonable y efectiva7.

Este cambio conceptual se debe a varias razones:

• La ingeniería de prompts se ha asociado erróneamente a escribir instrucciones breves y simples, cuando en realidad la interacción con modelos avanzados requiere incluir mucha más información relevante y estructurada en la ventana de contexto del modelo (por ejemplo, datos, ejemplos, estados, historial, herramientas, etc.)7.

• La ingeniería de contexto es vista como un arte y una ciencia que combina la habilidad de describir tareas complejas con la intuición sobre cómo funciona la psicología de los modelos de lenguaje, es decir, cómo estos interpretan y utilizan la información proporcionada7.

• Esta disciplina busca llenar la ventana de contexto con la información justa y necesaria, ni más ni menos, para que la IA pueda generar respuestas precisas, coherentes y útiles, lo cual es crucial en aplicaciones avanzadas y profesionales7.

En resumen, la ingeniería de contexto amplía el concepto de ingeniería de prompts, pasando de simplemente crear instrucciones a construir un entorno informativo completo y adecuado para que la IA entienda y resuelva problemas complejos. Esto refleja la evolución de la interacción con la IA hacia una comunicación más rica y contextualizada, que mejora la calidad y relevancia de las respuestas generadas7.

Por lo tanto, la ingeniería de contexto no solo reemplaza a la ingeniería de prompts, sino que la integra y expande, adaptándose a las capacidades y necesidades de los modelos de IA actuales y futuros.

Habilidades relacionales humanas en entornos de creciente omnipresencia de asistentes y agentes de IA

 

El impacto de la inteligencia artificial sobre las habilidades relacionales humanas es profundo y dual: puede optimizar la vida cotidiana y desarrollar nuevas competencias, pero también implica riesgos de aislamiento y pérdida de autenticidad. 

El éxito en la integración de agentes IA dependerá de cómo las sociedades elijan equilibrar eficiencia tecnológica y humanidad en las relaciones

Tres preguntas de cierre del Taller de Habilidades Relaciones III - UAI-mii jul2025

1.  Qué habilidades relacionales te parecen más interesantes en uno de los animales de referencia, analizados en clase.  Distinto al de tu grupo. ¿Por qué?
   
   
2. ¿De qué manera consideras que la implementación de IA en tu área profesional puede transformar tus a) funciones, b) relaciones laborales y c) oportunidades de desarrollo? Justifica tu respuesta con un ejemplo concreto.
   
   
3. Desde la perspectiva del Humanware, ¿qué habilidades relacionales humanas consideras irremplazables y cómo las potenciarías en los contextos actuales de transformación tecnológica exponencial?